濮阳组工信息

第10期

（2017年3月20日）

       南乐县织好“三张网”确保换届风气风清气正织好一张没有死角的“宣传网”      发放中央、省市委万能娱乐：加强换届风气监督的通知、《严肃换届纪律选编》、“九个严禁九个一律”换届纪律宣传卡等资料12460份，组织相关人员观看《镜鉴》、《警钟》警示片，营造正风肃纪的换届氛围，真正使换届纪律入脑入心。织好一张层层落实的“责任网”。召开了严肃换届纪律专题会，对严肃换届选举工作进行专门研究和部署，制定了换届风气监督工作方案。明确了党委书记第一责任人责任、纪委监督责任和组织部门直接责任，各司其职、各尽其责，确保换届工作顺利开展。织好一张多方联动的“监督网”。为确保及时发现和解决问题，依法依规依程序推进各环节工作，成立4个换届巡察组，对全县12个乡镇换届风气监督工作进行专项巡察；持续发挥“12380”举报信息平台作用，安排专人值守，确保24小时畅通，随时受理违反换届纪律的举报和反映，做到及时受理、及时调查、及时公布结果。目前，尚未接到违反换届纪律的举报。

（南乐县委组织部）

       范县四个到位严明换届风气      范县认真贯彻中央、省、市有关换届风气监督的工作安排，做到“四个到位”，从严从实严明换届风气，以铁的纪律确保换届工作风清气正、健康有序推进。一是责任落实到位。制定换届风气监督责任清单，明确“五类责任主体”责任，县委把换届风气监督作为管党治党主体责任的重要内容，加强领导和统筹，确保换届工作有序平稳进行；党委书记作为匡正换届风气的第一责任人，亲自抓、带头抓、全程抓，坚决维护换届工作的严肃性；纪检机关认真履行监督责任，严肃执纪、严格问责，确保换届纪律不折不扣执行；组织部门认真履行直接责任，精心组织，周密部署，协调推进换届风气监督的各项措施落到实处；人大、政府、政协以及统战部门，按照职责分工，齐抓共管、形成合力。二是教育提醒到位。认真组织学习中纪委、中组部《万能娱乐：加强换届风气监督的通知》，组织学习观看“一片一书”，印发《九个严禁九个一律》换届提醒卡5000份，干部职工、村“两委”成员等人手一卡一书，做到换届纪律警钟长鸣，始终绷紧纪律弦。三是档案核查到位。在民主推荐和干部考察过程中，严格执行换届工作全程纪实制度，对拟提拔调整的干部，做到干部档案“必审”、个人有关事项报告“必核”，纪检监察机关意见“必听”、信访举报线索“必查”，坚决防止干部“带病提拔”。四是督查监督到位。制定下发《范县加强换届风气监督实施方案》，成立换届风气督查巡察组，通过张贴换届风气督查巡察公告、个别访谈、查阅资料、实地察看、暗查暗访等方式，对换届工作进行全程督查巡察。畅通干部群众举报渠道，依托干部监督“12380”举报受理平台，开通换届纪律监督“热线”，严格落实举报电话专职人员24小时值守值班制度，实时监测和了解换届风气。

（范县县委组织部）

       华龙区“四个到位”强化换届风气监督       华龙区认真贯彻落实中央、省、市委万能娱乐：严明换届纪律的要求，坚持以学习贯彻中央《万能娱乐：加强换届风气监督的通知》为重点，以落实“九个严禁、九个一律”为核心，将换届风气监督与换届工作同谋划、同部署、同推进。着力做到责任落实、宣传教育、督导巡察、举报渠道“四个到位”，努力营造风清气正的换届环境。一是责任落实到位。要求人大、政府、政协把加强换届风气监督作为履行管党治党主体责任的重要内容，明确和细化“五个责任主体”的职责和任务，加强领导和统筹，抓好责任落实。针对换届各阶段问题多发的环节，认真研究和明确责任清单，确保换届工作有序、健康、平稳进行。二是宣传教育到位。坚持“教育在先、警示在先、预防在先”的原则，采取多种方式宣传换届纪律，把思想政治工作贯穿换届始终。开展谈心谈话。认真开展严明换届纪律专题谈话，做到“四必谈”，即区委四大班子成员必谈，区党委管理的主要领导干部必谈，重点岗位领导必谈，负责换届工作人员必谈。提醒督促他们带头严守换届纪律。至目前，共进行专题谈心谈话27批次916人。加强纪律教育。要求各级领导班子成员专题学习《严肃换届纪律文件选编》，机关干部专题学习干部选拔任用和换届选举工作的政策法规，特别是“九个严禁、九个一律”的换届纪律要求，教育领导干部和相关人员时刻绷紧纪律这根弦不放松，确保换届纪律入脑入心。加强宣传引导。通过新闻媒体，广泛宣传换届选举的政策和法律法规，宣传换届风气监督和纪律要求，让广大干部群众充分知晓和有效监督；对“九个严禁、九个一律”、《万能娱乐：加强换届风气监督的通知》、《濮阳市华龙区换届风气督查巡察工作方案》等党规条例进行大力宣传，确保每位代表、每位委员“心中有法，心中有戒”。加强警示教育。组织180批次共17253名党员干部和换届相关人员观看专题警示教育片《镜鉴》，认真学习中央万能娱乐：湖南衡阳破坏选举案和四川南充拉票贿选案的通报精神，持续加强换届纪律学习和宣传引导，增强党员干部及换届工作人员的政治意识、纪律意识、规矩意识、自律意识。三是督导巡察到位。华龙区坚持把强化督导作为防范问题、发现问题、堵塞漏洞的关键措施。聚焦换届中的苗头性、倾向性问题，成立了区、乡（镇、办）两级人大和区政协换届风气监督工作领导小组，选派三个督导组围绕换届风气进行全覆盖巡回督查。督导组开展换届风气专项督查5次，印发宣传材料、换届纪律提醒卡2470余份，回收与换届相关的领导干部、代表、委员签写的换届纪律承诺书、回执单1630余份，全面掌握换届纪律情况。四是举报渠道到位。进一步畅通监督、举报渠道，向社会公布“12380”举报平台。设立换届风气督查巡察举报箱，并安排专人24小时轮流值班，对反映的违纪问题，迅速受理、深入调查，早发现、早查处、早制止。建立舆情应对机制，对媒体反映的违反换届纪律问题，及时应对，认真查证，经查属实的迅速处理，同时，注重正面引导，适时适度反馈、通报或公开问题处理情况。

（华龙区委组织部）